Finalmente, como parte integral de los controles internos y prácticas que permiten a los empleados cumplir con el desempeño de sus funciones acorde a su puesto, contamos con la Política de Hospitalidad y Viáticos cuyo objetivo es regular la asignación, ejercicio y comprobación de los recursos, brindando la instrucciones precisas que nos conduzcan a garantizar su uso racional y eficiente, así como facilitar su registro programático, presupuestal y contable.
Valores
Liderazgo
Trabajo en equipo
Excelencia
Creatividad e Innovación
Productividad
Transparencia
Reconocimiento
Responsabilidad Social
Visión
Trabajamos para ser el grupo empresarial líder en los mercados que participamos, comprometidos con la rentabilidad de nuestros negocios, así como con el éxito y desarrollo de nuestros clientes, accionistas y colaboradores.
Misión
Asegurar la creación de valor a nuestros clientes, accionistas y colaboradores, mediante la integración, comunicación e intercambio de experiencias, en la búsqueda de la rentabilidad y de sinergias de nuestros negocios, en los sectores Comercio, Servicios y Bienes Raíces.
Grupo Gigante
El éxito se construye con trabajo, dedicación, esfuerzo, tesón y perseverancia para superar las adversidades, pero también con pasión, sueños e ideales para imaginar el futuro.
Ángel Losada Moreno
Responsabilidad Social
Desde su origen, la responsabilidad social y el sentido de ayuda han sido temas fundamentales para Grupo Gigante; estos son parte de la gestión y de la forma de hacer negocios de la empresa, ocupándose de operar de manera sustentable en lo económico, lo social y lo ambiental.
El respeto por las personas, los valores éticos, la comunidad y el medio ambiente son parte de la gestión empresarial, independientemente de los productos y servicios que cada una de nuestras unidades de negocio ofrece, o del tamaño del sector al que pertenece, o del país en el que opere.
Por noveno año consecutivo, Grupo Gigante obtuvo el distintivo como Empresa Socialmente Responsable, que otorga el Centro Mexicano de la Filantropía, lo cual es un ejemplo del sentido humano y espíritu de solidaridad de sus accionistas, colaboradores y directivos quienes han asumido los retos de mejorar las condiciones de vida de las personas menos favorecidas, reiterando la convicción del valor que significa el servir a los demás, a los que más lo necesitan.
Informe de Responsabilidad Social